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幼儿园加强管理规范办园,家长如何参与孩子在园生活及管理?
家长对于孩子在幼儿园一整天期间的情况最为关切,,然而仅仅凭借查看监控或者向老师询问,这是远远不足够的。当前时段,在北京地区有多所幼儿园正在尝试着把家长邀请进来,从而使得你从处于旁观状态的人转变成为教育方面的合伙人。
多年来,西城区新京畿道幼儿园已将家长观摩开放日活动制度化,每月设有一次专题咨询日,在此期间,家长能够带着具体问题与老师进行面对面沟通交流,而非像以往那般只能站在窗外看孩子做体操。同时,班级家长会也发生了改变,不再是老师独自讲述,家长如今有了走进教室观察孩子课堂表现的机会。
有这样一种常态化呈现的开放机制,它促成一种情况,即家长切实能够看到细节。有一位家长,在参与开放日活动之后发觉,自己的孩子在午餐期间存在挑食极为严重的现象,老师运用游戏化的方式去引导孩子尝试各类食物,她直接把这种专业的方法学到了自己手中,幼儿园特意安排了处于不同时间段的开放活动场次,使得身为上班族的父母也能够轮流参与其中。
有一位在丰台区第二幼儿园的常女士,她每日都会收到由班级群推送过来的、关于孩子活动的照片以及视频。老师许蓓作出介绍称,微信群并非仅仅只是通知的地方,它更是家园之间互动所需的桥梁。家长们会于群里分享孩子在家之中所画的画、所讲的故事,而老师会给出专业的点评以及建议。
这种互动使得家长的教育观念悄然间发生了改变,以往存在只关注孩子认识了多少字的家长,如今借助群里的交流,开始对孩子的情绪管理以及社交能力予以重视,老师会将家长所分享的孩子在家表现记录下来,在园里进行有针对性的引导,切实达成了信息互通。
丰台二幼所成立的专门的且并非徒有其名的妈妈智囊团,这些妈妈们,她们每月都会召开会议,会直接参与到幼儿园的主题活动设计之中。就好比去年举办的端午节活动来说,是智囊团妈妈提出的加入包粽子这项环节的提议,并且还联系了会包粽子的奶奶来到现场进行教学,使得孩子们玩耍得格外开心。
园长游向红讲,妈妈们可是最清楚自家孩子兴趣点的,她们所提出的建议,常常能够使得课程变得更贴合实际情况。有的妈妈察觉到孩子对太空满怀兴趣,于是就向老师提议开展了简单的天文观察活动,像这样家园合作形式的课程,孩子们的接受程度格外高。
奶奶伙食支持团开展的工作极为实在,每一周都会轮流有两位奶奶前往幼儿园陪伴孩子用餐。她们并非仅仅是查看孩子吃饭的状况好不好,还会进入厨房去检查食材的新鲜程度如何,并品尝饭菜的口味怎样,之后直接向后勤提出意见。上个月有奶奶倾诉冬天饭菜变冷的速度很快,幼儿园马上就调整了分餐的流程。
食堂师傅被这些奶奶们传授了她们各自所擅长的家常菜做法,一位奶奶所教的西红柿打卤面,如今变成了孩子们极为喜爱的食物,就连挑食的孩子都能够吃上一大碗,家长借助这样的方式,对幼儿园的伙食完全放心了,不再担忧孩子于学校吃不饱、吃不好。
那种被称作爸爸技术支撑团的存在,所发挥出来的是其专业方面的特长,有身为做IT工作的爸爸,帮忙让在那有着孩子们的幼儿园的接送打卡系统得到了优化,有担当电工一职的爸爸,会按照固定周期去细致检查幼儿园内电路的安全状况,还有身为建筑师的爸爸,带着小朋友利用积木构建起小区模型,这些爸爸们平日工作之时是比较繁忙的,然而借助那些零碎一点的时间,便能够为幼儿园去做切实有意义的事情。
周末时,常常有技术支撑团组织亲子科学小实验,爸爸们带着孩子去做那些简单且有趣的实验,这不但增进了亲子间的关系,还将幼儿园的科学教育延伸至家庭之中。通过这种参与方式,爸爸们寻找到了自身在育儿里的位置,不会再充当甩手掌柜。
各班家长代表所构成的民主监督团,其具备查看幼儿园各类台账的权力,这许许多多的台账当中涵盖了比如食材采购记录,消毒方面的记录,还有教职工的资质等内容。一旦发现存在问题,能够径直向园方去反映,园方则必定要在规定的时间范围之内反馈处理之后产出的结果。这样一种监督机制促使幼儿园管理朝着更加规范的方向发展。
去年,监督团发觉户外玩具老化存在安全隐患,遂建议予以更换。幼儿园不但即刻进行整改,还于家长会上通报了处理进程,且邀请监督团进行复查。这般透明化的管理获取了家长信任,亦使幼儿园的安全防线更为牢固。如今,监督团的成员愈发积极,缘由在于他们所言极有成效。
你们家小孩在念的幼儿园当中,是不是存在着与之相类似的那种家长参与机制?你认为哪一种方式是最为实用的?欢迎于评论区域去分享你自身所拥有的经历以及想法!点赞并且转发,从而让更多的家长能够看到这些良好的做法。